Learning & Development Coördinator
Bouw mee aan een sterke leercultuur en laat medewerkers én onze organisatie groeien.
Krijg jij energie van mensen laten groeien? Zie je niet alleen waar de leerbehoeften liggen, maar weet je ze ook om te zetten in sterke opleidingen en leertrajecten? En combineer je graag strategisch denken met zelf de handen uit de mouwen steken?
Dan ben jij misschien onze nieuwe Learning & Development Coördinator.
In deze rol geef je mee richting aan het L&D-beleid binnen De Stroomlijn en zorg je er samen met je team voor dat dit beleid ook echt tot leven komt op de werkvloer. Je rapporteert aan de HR-Manager en werkt bij voorkeur vanuit onze vestiging in Mechelen.
Jouw uitdaging
Als Learning & Development Coördinator krijg je de ruimte om ons leer- en ontwikkelingsbeleid verder vorm te geven. Je brengt leerbehoeften in kaart, bepaalt prioriteiten en vertaalt deze naar concrete leeroplossingen die aansluiten bij onze medewerkers én de doelstellingen van de organisatie.
Je bent daarbij geen coördinator vanop afstand. Je blijft dicht bij de praktijk, werkt zelf opleidingen en leermaterialen uit en ondersteunt trainers en leidinggevenden met jouw didactische expertise.
Wat ga je doen?
- Je bepaalt de L&D-prioriteiten en vertaalt deze naar een concrete aanpak.
- Je brengt opleidings- en ontwikkelingsnoden over de verschillende afdelingen heen in kaart.
- Je ontwikkelt en coördineert leertrajecten zoals workshops, coaching, klassikale opleidingen en e-learnings.
- Je adviseert de managementgroep over leren, ontwikkelen en talent.
- Je werkt zelf opleidingen, leermaterialen en e-learnings uit en houdt bestaande content actueel.
- Je ondersteunt onze Teamleaders Training en decentrale trainers vanuit jouw didactische expertise.
- Je begeleidt leidinggevenden rond talentontwikkeling en competentiemanagement.
- Je volgt de kwaliteit en impact van onze leerinitiatieven op aan de hand van relevante L&D-indicatoren.
- Je geeft leiding aan het L&D-team en ondersteunt de verdere ontwikkeling van je medewerkers.
- Je beheert het opleidingsbudget en bewaakt een doeltreffende inzet van de beschikbare middelen.
- Je volgt nieuwe ontwikkelingen binnen L&D en vertaalt relevante trends naar onze praktijk.
- Je stimuleert een cultuur waarin leren, kennis delen en blijven groeien vanzelfsprekend worden.
Wie ben jij?
Je bent iemand die mensen enthousiast krijgt om te leren en te groeien. Je kunt richting geven en tegelijk zelf uitvoeren. Dankzij je didactische expertise weet je complexe informatie om te zetten in heldere, toegankelijke en effectieve leerervaringen.
Dit breng je mee:
- Een bachelor- of masterdiploma in een relevante richting, of gelijkwaardige ervaring.
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen Learning & Development, Talent Development of HR Development.
- Ervaring met het ontwerpen en uitrollen van leerprogramma's en leertrajecten.
- Kennis van LMS-systemen, e-learning en digitale leerplatformen.
- Een analytische blik en de vaardigheid om data te gebruiken om leerinitiatieven te evalueren en verbeteren.
- Sterke communicatieve, coachende en organisatorische vaardigheden.
- Ervaring met stakeholdermanagement en projectcoördinatie.
- Een proactieve en oplossingsgerichte aanpak.
Mooi meegenomen:
- Ervaring in het aansturen of begeleiden van een team.
Omdat L&D voor al onze collega's werkt, ben je bereid je regelmatig te verplaatsen tussen onze vestigingen in Hasselt, Mechelen, Antwerpen, Ieper en Gent.
Wat mag je van ons verwachten?
Je krijgt een rol waarin je niet alleen bestaande opleidingen beheert, maar echt mee richting geeft aan hoe leren en ontwikkelen binnen De Stroomlijn vorm krijgt.
Je mag rekenen op:
- veel autonomie en ruimte om eigen ideeën uit te werken;
- de kans om het L&D-beleid verder mee uit te bouwen;
- mogelijkheid tot thuiswerk;
- een functie waarin strategie, mensen en praktijk samenkomen;
- ruimte voor innovatie en je eigen ontwikkeling;
- contract van onbepaalde duur;
- een competitief salarispakket met bedrijfswagen en aantrekkelijke extralegale voordelen. (verzekeringen, ADV dagen, thuiswerkvergoeding, mobiliteitsbudget, gsm enzovoort)
Zin om kennis te maken? Wij ook!
